本报讯（记者 孙冰 通讯员 赵健 张艺典）近年来，大城县组织11个镇区、62个县直部门，紧紧围绕省市县重点任务，条分缕析把本区域本部门要干的大事要事列出来、摆出来，制定《重点任务“五干工作法”推进台账》，以“钉钉子精神”扎实推进各项任务落责落位、落实落细。

聚焦重点任务。乡镇围绕经济运行、重大基础设施建设、项目建设、农村人居环境整治等15项重点任务，经开区围绕园区重大基础设施建设、企业管理、环境保护、安全生产监管等9项重点任务，县直单位围绕县委工作报告、政府工作报告、招商引资、优化营商环境等8项重点任务，建立重点任务清单，明确“干什么”，为发展指明方向，从而聚焦重点、攻克难点、打造亮点，不断开创工作新局面。

亮明推进举措。对列入“工作任务清单”的事项，在列明任务事项，明确责任单位、责任人的同时，确定重点任务推进过程中的关键点和制约因素，理清工作思路和重点推进措施，明确“怎么干”，引导干部狠抓工作落实。

明确职责分工。围绕“工作任务清单”，明确责任人和责任分工，做到事有人干、责有人担。从领导干部做起，明确“谁来干”，把省市县重点任务、中心工作分解到人，压实工作责任链条，确保聚焦用力、形成合力、精准发力、全程服务，不断推动重点任务往深里走、往实里做。

把准时间节点。各镇区、县直单位按照省市县工作要求，以季度确定时间节点和完成时限，明确“什么时间干成”，倒排工期、挂账督办，确保按照时间进度要求部署推进、到期交账。

强化保障要素。各单位充分发挥组织领导、示范引领、宣传引导等作用，明确“怎么保障干成”，为推进目标任务落地落实提质增效。