本报讯（记者 张春娥 通讯员 徐超 王尔红）自开展全民招商创业工作以来，固安县委组织部制定了《关于加强人才队伍建设助力全民创业全员招商工作的实施细则》，进一步发挥人才资源优势，激发人才招商引资的内生动力。

发挥人才队伍作用。以“我为固安引一才”和“我为固安招一企”主题活动为契机和抓手，通过“荐才令”“伯乐奖”等方式，利用高端人才的磁场效应，重点引进一批优秀人才和项目，力争年底前通过“以才引才”方式引进高层次人才至少100名，通过“以才招商”方式签约落地项目至少3个。

加强人才队伍建设。加大全职引进和柔性引进高层次人才工作力度，积极引进中国科学院、中国工程院院士，长江学者等高层次人才；加快国企管理体制改革，大胆采取面向社会选聘等方式为国有企业招揽一批“职业经理人”；将职业技能培训作为保持就业稳定、缓解结构性就业矛盾的关键举措，在全县全面实施职业技能提升行动。

加强平台载体建设。加强市级以上科技企业孵化器、众创空间（星创天地）等平台建设，搭建科技成果转化承载平台，充分发挥15家人才联络服务站及5家人才俱乐部平台作用，积极开展送农技下乡、教育结对帮扶、义诊入村进社区等主题活动。

建立服务金卡制度。对为固安发展作出突出贡献的高端人才、企业家及其他各界人士发放服务金卡，提供公共服务优先权，做到通勤通行优先保障、子女入学优先办理、医疗服务优先提供、购房落户优先满足、金融贷款优先支持、职称评定优先推荐、资金奖补优先发放，着力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。